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转让北京劳务派遣人力资源双证公司条件有那些
2023-03-04 03:41  浏览:91
转让北京劳务派遣人力资源双证公司条件有那些

转让北京劳务派遣人力资源双证公司条件有那些

    人力资源和劳务派遣,看似都是招领人才的,但实际区别是很大的,因为人力资源和劳务派遣是完全不一样的两项业务。在职场中更多人都会接触到人才介绍机构,而劳务派遣机构更多是服务于劳动密集型企业比如富士康等此类型的工厂。而对于人才引进,技术性人才招聘介绍等业务还是需要人力资源服务许可证才能办理的,像目前的58招聘、boss直聘等线上软件也是需要人力资源服务许可证才能办理的,详情办理流程电话咨询我或者来公司面谈。


人力资源公司设立的要求:   

1.必须是自己的实际经营地址,有简单的办公设施可以核查。   

2.五名人员,具有人力资源资格证,大专及以上。   

3.注册资金至少50万元,不需要实缴。   

4.经营范围需包含,人力资源管理,人才中介。   

5.先取得营业执照,在去人社局申办人力资源服务许可证。   


申办人力资源许可证需要提交的资料:   

1.人力资源申请表,包含:必要性、可行性、筹建过程、服务宗旨,人才服务协议   

2.公司法人的身份Z扫描件   

3.工商局章程档案,非调档也可以。

4.公司注册地房屋租赁协议原件,产权证明复印件及产权人信息。   

5.办公地址面积不得低于100平米   


北京劳务派遣公司注册及审批事项:   

1、劳务派遣公司属于前置审批项,也就是没有劳务派遣,营业执照就没有这项经营范围   2、劳务派遣公司注册资金要求是200万实缴,出具报告;   

2、地址要求是实际地址,后期要上门核查的;   

3、劳务派遣对公司行业没有限制;   

4、法人、股东、监事的身份复印件; 


转让公司信息:

公司名称:北京xxx企业管理有限公司

注册地址:300万

注册地址:北京朝阳

注册时间:2022年

公司带劳务派遣许可证和人力资源许可证,干净无经营,随时可以变更转让


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