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宏宇八方模式系统开发
2023-01-04 17:38  浏览:92
宏宇八方模式系统开发

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传统的企业竞争力主要体现在厂房、设备等有形的资产上,雄厚的资本就是行业竞争优势。然而,经济进入“互联网+”模式后,创新意识成为一个企业的生命力所在,财务管理的重点逐渐转移到创意、许可、商标等无形资产方面。同时,企业的收益分配也不仅仅按资本份额,知识也成了一个很重要的分配因素,如员工股票期权、送股等,使得员工也成为企业的所有者,财务管理的对象不再资本化。

1.新直销板块。双线双薪创新模式。

静态奖金:

①幸运奖:注册送团队,按照时间计算全公司范围前20后20渠道奖金1%收益奖励。

②流量奖:伞下会员点点奖励,10层市场,进单就奖励1%。

③积分奖:送新消费板块消费积分,享受新消费板块分h,按照购买产品金额送等额积分。

动态奖金:

①分享奖:按照购物金额不等分别直推业绩拿10%、12%、15%。

②社区奖:按照报单金额不等分别拿7%、8%、9%业绩奖励。

③渠道奖:拿一代社区奖50%、二到五代社区奖10%

注:①幸运奖拿到3倍需要原点购物一次。②10%奖励需要在复销商城复购。③赠送的积分在app2上奖励,按照万5-8。

2.新消费分h板块。

①.平台盈利既分h,只要平台有盈利,就按照万分之5-8,根据积分分h。

②.免费注册送积分。注册即送300积分奖励(需要实名)。

③.推荐免费注册会员送积分。推荐一个实名用户送50积分,领取5000积分为止。

④.推荐会员消费,一级拿5%积分奖励,二级拿2%积分奖励。

⑤.推荐商家入驻,拿商家流水1%积分奖励

⑥.升级等级拿流水加速奖励:

初级服务商:直推5个商家、团队实名认证100人、流水服务费业绩10万;拿2%加速释放

中级服务商:2个部门各产生1个初级;拿3%加速释放

服务商:2个部门各产生1个中级;拿4%加速释放

钻石服务商:3个部门各产生1个;拿5%加速释放

服务商:3个部门各产生1个钻石;拿6%加速释放

注:拿1代平级10%奖励。

互联网+”时代,即互联网和企业财务管理相结合,这在企业管理理念上无疑给传统的管理方式带来了冲击。作为企业管理的主要方式,互联网技术的运用有助于企业全面掌握和控制相关信息,实现对企业的有效控制。


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