威海紫光新零售系统开发找【刘羽】，威海紫光新零售系统定制——详细了解威海紫光新零售系统模式开发详情（费用、工期、模式、制度、功能等等）——（10年经验技术娴熟），威海紫光新零售软件开发，有现成案例可参考，也可按需求开发。

温馨提示：文章资料收集于互联网，仅作为开发需求者的模式案例参考作用，与平台没有任何关系，如需定制系统请详询，玩家勿扰。

====系统软件开发公司====

什么是社交新零售？使用“社交”去赋能“零售”，从包含关系看的话，社交新零售也是属于“新零售”的一种。社交新零售更加注重企业的服务效率和顾客的体验，社交新零售采取裂变社交的模式，链接线上和线下再加上社交，让消费者和货物互相寻找，通过互联网赋予的能力让消费者通过以促进平台获取更多优惠利益为驱动力，达到促进消费的目的。

平台收益分为六大板块，分别是活跃粉丝福利（6％）、见点奖（20％）、星级晋升奖（10％）、平级超越奖（10％）、领导人奖（2％）、动态赋能奖（19％），奖励共计67％，平台每日利润的67％作为参与者的分红奖励，下面我们为大家做详细介绍。

注：每次购物赠送的积分奖励都需要签到获取，直到反满为止，种植的树越多，每日签到获取的积分越多。举例说明：拥有一棵树，di一天签到获取1个积分，第二天2个积分，第三天3个积分，第四天5个积分，第五天6个积分，第六天8个积分，第七天10个积分，从七天后每天都是10个积分（不漏签）。

注：平台每天拿6％的利润进行分红，平台利润的6％÷平台总积分数=每个积分的收益。

2、见点奖（20％）

参与用户可以拿十层十代1%的见点奖励，占位至关重要，如图所示：

如果：B是A的di一代，同时也是di一层，那就拿双份1%，di一代越多，第二代就越多，第三代裂变就更广，十代相当于无限层...

因为社交新零售是以人际关系，以社交为核心的商业模式，一切的流量都来自于人与人之间，核心观念是不同的，所以继续保持旧理念是无法转型成功的。你必须发自内心的认知到以往的产品为核心的商业模式已经过时了，而社交新零售这种以社交以用户为核心的商业模式才是现今市场竞争的主要力量，选择改变，选择接纳新的理念，让思维升华。