上海奉贤区南桥镇劳务派遣劳务外包人事外包临时工小时工外包贴标外包公司

是一家致力于上海奉贤区西渡街道、奉浦街道、金海街道、南桥镇、奉城镇、庄行镇、金汇镇、青村镇、柘林镇、海湾镇、四团镇接受委托提供劳务服务、劳务派遣、劳务外包、劳务代理、劳务输出、劳务人才托管、人事代理、劳务分包、临时工外包、小时工外包、委托招聘、生产线外包、代加工、岗位外包、人力资源外包（人才派遣）、人才猎头、代理招聘、培训、长期工、临时工、短期工、保险代理、生产线承包、国外输出、对外加盟、招商引资、信息咨询、人才招聘、灵活性用工等等全心全意为客户服务。公司本着诚信、务实、拼搏、服务的企业理念，以做实为目标，以真是可靠的信息渠道为基础，以贴心周到的服务质量为标准，以快速便捷的派遣方式为核心，认认真真做好每一个项目，诚诚恳恳的对待每一位客户。为企业提供可持续的用工解决方案，帮助企业降低成本、提高效率

如何发挥人力派遣公司作用？在灵活用工模式下，企业无需为人才招聘问题发愁，完全可以外包给人力派遣公司，需要什么人才，人力公司就推荐什么人才。从而减少招聘人才的烦恼，同时降低整体运营成本。怎样把人力派遣公司的作用发挥出来？

一、弄清人力需求底数

不同企业在不同阶段的人才需求是不同的，因此要提前摸底人才需求是什么。再把需求发给人力派遣公司，根据人力资源公司的工作计划，安排人才面试和选拔，提高人才选用的针对性。

二、加强人才技能培训

针对人力派遣公司推荐的人才，结合技能现状，合理安排业务培训，一方面让人才尽快适应企业，了解企业的办事流程和工作技巧。另一方面提高业务能力，缩短人才成长“周期”。

三、定期检验工作指标

人力派遣公司在推荐人才时，都会考虑企业的需求，进而提高人才“对口率”。企业接收人才后，需加强检查，一方面查看新员工在岗位上的现实表现，是否有“水土不服”情况，另一方面查看新员工的业务素养和技能，是否有“跟不上”的问题，从而把人力资源公司推荐人才的作用发挥出来。