优点，前期就可以快速发展起来，团队之间互帮互助，整体的组织氛围会很棒，这也是双轨制被很多商家都喜欢的原因之一。

　　除此之外，双轨制的回报率是比较高的，可以把个人销售算作你的业绩，直接拿销售佣金，基本上没有什么成本，销售产品也没什么压力，团队发展起来之后，你的下级发展的人数越多，你能拿到的各种奖跟金额也会越多。

　　缺点就是左右区容易发展不平衡，会导致领导人该拿的奖金一直拿不到，沉淀在奖金池里，因为双轨制的一些奖金是要求你发展的两个销售市场，也就是两个下级A跟B。