GB/T19580-2012卓越绩效管理体系认证证书申请流程与条件
深圳华谊企业咨询管理有限公司是一家专业的咨询管理公司，致力于为企业提供全方位的咨询与管理服务。本文将详细介绍GB/T195802012卓越绩效管理体系认证证书的申请流程与条件，为企业在申请认证证书时提供相关专业知识、细节和指导。
GB/T195802012卓越绩效管理体系认证证书是由中国质量认证中心颁发的，它是衡量企业绩效管理水平的重要依据。下面是该认证证书的申请流程
准备申请材料企业在申请认证证书前，需准备相关材料，包括申请表、组织机构代码证、统一社会信用代码证、质量管理手册等。
填写申请表根据认证机构提供的申请表，企业需填写相关信息，包括企业基本情况、绩效管理体系的设计与实施等。
提交申请材料将填写完整的申请表及其他要求的证明材料提交给认证机构。
初审认证机构会对企业的申请材料进行初步审核，确认申请材料是否完备合格。
现场审核认证机构将进行现场审核，包括对企业绩效管理体系的设计与实施进行检查，以确保其符合GB/T195802012标准要求。
评定认证机构将根据现场审核结果进行评定，确定企业是否符合卓越绩效管理体系认证证书的颁发标准。
颁发证书如果企业通过了评定，认证机构将颁发GB/T195802012卓越绩效管理体系认证证书。
要申请GB/T195802012卓越绩效管理体系认证证书，企业需要满足以下条件
具备合法的经营资格企业应当具备合法的工商注册资格和相关行业的准入资格。
完备的绩效管理体系企业应当建立完备的绩效管理体系，包括目标设定、绩效考核、绩效改进等。
符合GB/T195802012标准要求企业的绩效管理体系应当符合GB/T195802012标准的要求。
具备相关人员企业应当配备专职的绩效管理人员，并提供其相关资质证明。
有效的绩效数据企业应当能够提供真实有效的绩效数据，用于绩效管理的评估与改进。
通过现场审核企业需要通过认证机构的现场审核，确保其绩效管理体系的设计与实施符合要求。
1. 申请GB/T195802012卓越绩效管理体系认证证书需要多长时间
答申请时间因企业而异，一般需要经过初审、现场审核、评定等步骤，整个流程可能需要数月时间。
2. 企业一旦获得GB/T195802012卓越绩效管理体系认证证书，是否需要进行定期审核
答是的，认证证书的有效期限为三年，企业需要每年进行一次定期审核，以确保绩效管理体系的有效运行。
通过本文，深圳华谊企业咨询管理有限公司为您详细介绍了GB/T195802012卓越绩效管理体系认证证书的申请流程与条件，并提供了相关的问题解答。希望对您的企业申请认证证书有所帮助。