2024转让济南律所 合伙人可过渡
We have a 济南律所
组织形式:合伙
律所情况:合伙人可以给到过渡期
原先的场地可以迁走或者继续使用
也没有行政人员这方面
剩余的基本都是提成律师
可以留下或者转走
关于4个律师事务所行政人员的安置问题。根据劳动部「1994」481号文件关于《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的精神和律师事务所的实际以及行政人员的具体情况,行政人员的安置费原则上不低于其12个月的工资,资产多的所安置费可酌情多些,费用从律师事务所资产处置变现经费中支付。
2024转让济南律所 合伙人可过渡
We have a 济南律所
组织形式:合伙
律所情况:合伙人可以给到过渡期
原先的场地可以迁走或者继续使用
也没有行政人员这方面
剩余的基本都是提成律师
可以留下或者转走
关于4个律师事务所行政人员的安置问题。根据劳动部「1994」481号文件关于《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的精神和律师事务所的实际以及行政人员的具体情况,行政人员的安置费原则上不低于其12个月的工资,资产多的所安置费可酌情多些,费用从律师事务所资产处置变现经费中支付。