链动2+1模式：分销商城的裂变思路

在当今的数字化时代，分销商城已成为企业销售产品的重要渠道之一。如何快速提升销量并吸引更多的用户？链动2+1模式为这个问题提供了一个创新的解决方案。

链动2+1模式是一种建立团队的销售模式，通过这种模式，代理可以晋升为老板，同时需要给上级代理留下“两个原始种子用户”。这个模式不仅能帮助企业快速提升销量，还能通过激励用户参与，使公司获得更多的利润。

该模式的奖励机制主要包括平级奖、见点奖、平级奖以及帮扶基金和分红奖。这些奖励机制的设立，可以鼓励用户积极参与销售，提高销售业绩。同时，这种模式也符合公司的利润分享机制，让用户在享受购物折扣的同时，也能促进并获得客观收益。

如何成为代理和老板？在链动2+1模式中，用户可以通过推荐其他用户，或者通过购买商品来获得积分。当用户拥有一定的积分时，就可以在商城中以积分换取相应的商品。另外，当用户进行了一次分享行为后，就能够获得更多的积分。当用户获得更多的积分后，就可以获得更多的优惠。

链动2+1模式的合理合规性，以及其快速提升销量的特性，使其成为当前分销商城中*常用的裂变方式之一。通过这种模式，企业可以更好地吸引和留住用户，提高销售业绩，实现双赢。

链动2+1模式是一种创新性的销售模式，为分销商城的裂变提供了新的思路。通过这种模式，企业可以更好地提升销售业绩，实现持续增长，同时也为用户提供了更多的收益机会。