教育研究院的成立和运营需要按照一定的流程进行。首先，申请人需要准备相关的申请材料，包括研究院的章程、可行性研究报告、申请书等。这些材料需要经过严格的审查和筛选，以确保符合相关法律和政策的规定，并且具有足够的可行性和可信度。

在提交申请材料之前，申请人需要确定研究院的名称、注册地址、研究方向和目标等基本信息。这些信息是研究院设立的基础，需要在申请材料中进行详细的说明和阐述。此外，申请人还需要考虑如何组建研究院的团队，包括院长、副院长、研究员等人员的选聘和职责分工等。

在提交申请材料之后，申请人需要等待相关部门的审批和批准。在此期间，申请人需要配合相关部门的要求，提供相关的补充材料或者说明，以确保申请材料的质量和完整性。如果申请获得批准，申请人就可以着手进行研究院的设立工作。

设立工作包括确定研究院的组织架构、人员招聘、设备采购、科研项目申报等。申请人需要根据研究领域和目标，制定详细的研究计划和实施方案，并按照计划逐步推进各项工作。在此过程中，申请人还需要积极与相关部门和机构进行沟通和协调，以获得更多的支持和资源。

最后，当研究院设立完成后，申请人需要按照相关法律和政策的规定，进行日常管理和运营。这包括财务管理、人员管理、科研项目管理、成果转化等方面的工作申。请人需要根据研究院的实际情况和发展需要，不断优化管理机制和运营模式，以提高研究院的整体水平和竞争力。

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