第三十三条 培训机构使用模拟器进行培训的，模拟器功能和性能标准由中华人民共和国海事局制定，其中，海员船员招聘，海船船员培训所使用的模拟器应当符合经修正的《1978年海员培训、发证和值班标准国际公约》的要求。
使用模拟器培训前，培训机构应当充分进行测试以确保其与培训目标相适应。
使用模拟器开展船员培训的教员，航海员招聘，应当具有相应模拟器的实际操作经验，经过使用相应模拟器教学的培训。
第三十四条 开展船上见习或者知识更新培训的航运公司和相关机构，应当将船上培训计划、学员名单，负责指导和训练学员的船长及船员的名单、资历等信息报送海事管理机构。
武汉亿隆海事技术服务有限公司主要业务为：一、船员招聘、培训和外派；二、办理各类船员培训、考试服务；三、为船东提供船员配备、船舶技术咨询、海事服务。我们一如既往的以诚信服务为宗旨，以灵活多样的方式向广大船东和船员提供服务。
第三十条 培训机构应当为在本机构参加培训的学员建立培训档案，并在培训结束后出具相应的《船员培训证明》。
对培训出勤率低于规定培训课时90%的学员，培训机构不得出具培训证明。
第三十一条 学员完成培训并取得培训证明后，可以向海事管理机构申请相应培训项目的考试、评估。
第三十二条 对已按照规定完成培训并且考试、评估合格的学员，由海事管理机构依据相关规定签发相应的考试、评估合格证明。
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(2013年5号《关于修改〈中华人民共和国船员培训管理规则〉的决定》已于2013年12月16日经3次部务会议通过，现予公布，自2014年4月1日起施行。)关于修改《中华人民共和国船员培训管理规则》的决定决定对《中华人民共和国船员培训管理规则》（令2009年0号）作如下修改：一、增加一条作为第六条，内容为“航运公司及相关机构应当为船员参加船员培训提供便利，组织开展船员船上培训和知识更新培训。”
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