【课堂管理更严格】 ①严管出勤:早中晚三次签到；②严收手机:打造无手机课堂,专心听课用心学习；③课中进班:走进班级提醒学员,时刻保持学习状态；④贴近学员:课下与学员勤沟通。
事业单位考试（事业编制考试），由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心实施的事业公开招聘工作人员考试。事业单位考试的时间各地不一，报名条件依据不同事业单位岗位要求也有所不同，报考条件以事业单位招聘公告中的报考条件或要求为准。
事业单位招考公告一般情况下发布在省,地级市的人事厅局所属的人事考试中心的网站上，笔试和面试基本上各占一半，分数有的46开，一般无低分数线。
个人报名报名人员登陆报名网站（各地人事考试信息网），如实填写、提交相关个人资料。应聘人员在资格初审前多次登录填交报名信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经招聘单位初审通过，不能更改。报考人员不能用新、旧两个身份号报名，报名与考试时使用的身份必须一致。
在教学研究方面，中青公考的教学研发团队根据考生的学习规律及公务员录用考试要求，对公务员考试培训模式的不断探索和创新，形成了分阶段、渐进式、开放化的培训模式。中青公考的教师有着数年类考试教学经验，在教材方面，中青公考组织专家编辑出版了《申论》、《行政职业能力测验》、《公共基础知识》、《面试》等辅导书籍，并组织编写了配合培训课程使用的一系列教材，根据公务员考试的命题规律和趋势，结合多年的培训经验建立了高质量、大储量的模拟考试专用题库，为广大考生提供了高的考前训练。服务万千学子，助力梦想成公，中青公考始终在路上。
