02，以身作则，做好。
店长一定要“以身作则，成人达己”，并把这点作为自己行事的标准。在管理方案方面，有一位很牛的老板说过：技术人员不会听你怎么说，而会一直看你如何做！言传身教是鼓动属下积极性的关键。
03，管理从尊重人性开始，而不是从上面开始。
管理必须从尊重人性开始。怎么做呢？首先，我们应该尊重技术人员，不要闭关自守，让技术人员相互保持尊重的距离，与技术人员成为一体，但不丧失尊严。
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云耳匠采耳加盟，专业采耳师具体的七个要点
四、从容不迫
采耳师接触的顾客参差不齐，素质高低不一，在这里你会遇到社会上的各类人士，因此面对各种的人，采耳招商联系方式，处理各种各样的突发事件时，一定要淡定从容，做到大事面前不慌乱，时间长了你会发现自己自成风度。
五、坚强隐忍
采耳师的从业之路不容易，即使遇到客人的刁难、不满也是常事，要换位思考理性沉稳解决，胸怀都是委屈撑大的，有时候静一静一笑而过，你自然就会成为名副其实的铿锵玫瑰！
六、体贴入微
和顾客用心交流，时时刻刻站在别人的立场想问题，而且总是把问题想在前面。顾客想的一切，你都能为她考虑到，这样能拴住顾客，时间长了你身边会吸引很多粉丝捧你的场。
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采耳的正确步骤，你知道吗？不要让耳朵受伤：
3、开始采耳
中小耵聍用耳起压扁，勾针勾出。太软耵聍，用耳扒刮出，不用勾针，或压缝让其等两三天耵聍风干稍硬采出。超大超硬耵聍灌注和其它润滑液体，油脂等浸泡。泡十分钟后吸干耵聍外侧液体，采耳招商电话，再用耳起压扁，勾针勾出。
4、清洁耳部外部
用酒精或其他具有皮肤消毒液在耳部周围擦拭，方式耳部周围受伤。
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