人力资源许可证办理 办理人力资源许可证条件
办理人力资源许可证流程以及办理费用
近期由于人社局区局和市局合并，系统在升级更新，所以暂时相关部门并不接受材料，所以想办理人力资源许可证和劳务派遣许可证的就可以等等了，那么在等待的这段时间倒是可以先做准备工作，前期准备工作可以做哪些呢？
先了解一下人力资源可证办理要求：
1、50平以上的实际办公地址
2、需要5名人力资源从业人员且公司需要为这5名人员上3个月的社保
所以前期准备就是以上的两点：
1.实际办公地址，可以先租到一个实际办公的地方，注册一个公司经营范围含人才中介服务或职业中介服务或其他人力资源相关经营范围。
2.人员问题，很多公司在创业初期并没有相关的人员。所以成立公司之后先给员工上社保，让大专以上学历的人员去考取人力资源从业证书。
以上准备充分，后期就可以申请人力资源许可证。
北京地区人力资源许可证办理流程：
1、提交申请资料到相关部门进行审核；
2、相关部门受理，进行实地考察
4、审核通过，准予办理
5、颁发证件。
人力资源许可证办理需要的申请资料：
1、需要办理人力资源许可证的公司营业执照副本及复印件;
2、填写完整的《人力资源服务机构申请表》；
3、申请报告;
4、公司章程
5、5名专职人员的资格证书并提供该人员3个月的社保权益;
6、人社局需要的其他相关材料
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