什么团建活动才是员工想要的?
针对员工喜欢的团建活动不能泛泛而谈,我们需要从几个方面来进行探讨。首先,在了解员工喜欢什么样的团建之前还得了解公司自身的一个定位,公司本身是属于什么类型地公司,例如:科技类、金融类、销售类、传媒类等等,每一个行业的人员会因为岗位的不同需求也会有所不同,其中科技类这种长期在办公室进行脑力活动的工作的员工而言,所希望的活动自然是户外休闲轻松一点类型的活动,例如向往的团队。
其次,就是对整个团建类型的了解,只有了解团建活动的大型分类后我们才能很好的选择所适合的类型。针对当下的团建活动大致分为以下几类:趣运动(趣味运动会、游园会),拓展团建(拓展培训、青春大团建),主题定制,等几大板块,其中每一个板块都独具特色,适合不同的需求。
然后就是就是了解员工需求,因为想要办员工喜欢的团建活动,我们自然需要从员工本身出发,只有对员工需求做了充分的调查之后,我们才能根据需求进行系统的选择,虽然不能让每一个人满意,但是尽可能融合每一个人的需求,会让员工感受到公司对员工的重视,从而增加员工对团建的期待感。
团建活动之造反运动
人数队形:10-20人为宜,围成一个圆圈
游戏方法:
1、参加者围成一个圆圈,主持人站中间。
2、主持人说“右”,全部人就将头转左,说“左”,所有人就将头转向“右”,说“前”则所有人的头向后,也就是要做和口令相反方向的动作。
3、裁判或主持人要仔细观察参加者,发现有人犯错,就要宣判出局。
4、剩下的人即为获胜。
注意:不一定要转头,也可用手上下左右动。
好的团建活动如何开展
首先:明确自己公司的性质,是属于哪个版块,因为每一个板块所适配的活动都不一样。例如你是一家科技类的公司,那么你的员工大多都是从事脑力工作,长期压力大且缺乏运动,针对这类型的公司你选择团建时就需要更注重放松,可以选择体验感类型的团建活动,例如向往的团队、团建拓展、皮划艇、沙滩车、真人CS等等都是可以的。
其次:需要了解员工的一个需求,两江新区团建活动,较大程度结合大家的爱好,因为团建活动本身就是员工的福利,所以在选择团建活动时,征求大家的意见,也是尊重员工的一个体现,也能让员工感受到公司对员工的重视。
再其次:结合参与的人数和公司想要通过团建所达到的目标进行选择,团建活动经费,因为对于不同人数所面对的团建形式也有所不同,如果人数很多的情况却选择了与人数不匹配的团建活动,那么现场的体验度会降到很低。还有就是公司想通过团建达到怎样的效果,我们的每一种团建都有自身特别的价值,能够从不同的方面满足公司的需求,例如需要锻炼团队,团建活动方案,那么便可以选择拓展类的活动,户外团建活动,想要休闲放松,便可以选择篝火晚会、沙滩车等等。
然后:举办一场团建活动从前期的策划到中途的准备再到后期的执行,整个过程相当的累,有时候还会费力不讨好,员工满意度极低,所以也建议咨询经验丰富的人员,也是减少自己的一个工作量,争取效益较大化。
总而言之,团建活动对于公司而言是十分重要的板块,办好一场团建活动也会让公司事半功倍。如果你想了解更多,欢迎来电咨询我们~
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