事业单位接受领导，表现形式为组织或机构的法人实体。
事业单位是相对于企业单位而言的。
属于知识密集型组织：绝大多数事业单位是以脑力劳动为主体的知识密集型组织，人才是事业单位的主要人员构成，利用科技文化知识为社会各方面提供服务是事业单位基本的社会职能。
随着事业单位体制改革的深化和发展，事业单位招聘培训，事业单位的经费来源日趋呈现多元化的态势，事业单位招聘培训班，但来自国家的财政拨款在事业单位的经费中仍然占主导地位。
事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构，但不属于机构，其工作人员与公务员是不同的。
事业单位是以职能、公益服务为主要宗旨的一些公益性单位、非公益性职能部门等。
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企业单位一般是自负盈亏的生产性单位。
所谓“自负盈亏”意即：自己承担亏损与盈利的后果，有一定的自主权。
现阶段，我国事业单位经费来源主要包括财政补助和非财政补助两类。
服务性是事业单位基本、鲜明的特征。
事业单位所追求的首先是社会效益，同时，有些事业单位在保证社会效益的前提下，为实现事业单位的健康发展和社会服务系统的良性循环，根据国家规定向接受服务的单位或个人收取一定的服务费用。
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