北京人力资源许可证劳务派遣许可证注册条件
人力资源许可证劳务派遣许可证申请流程
收购人力资源许可证劳务派遣许可证
人力资源许可证劳务派遣许可证转让
1.职介：实际办公地址：50平以上，注册资金50万以上，
2.5个人力资源师（大专以上学历社保里必须体现5个人（截图，第二年年检会抽查社保信息）
3.人才中介：经营范围：必须 人力资源服务 实际办公地址：50平以上，5个人力资源师（大专以上学历，社保里必须体现5个人（截图，第二年年检会抽查社保信息）
劳务派遣：
一、办理条件：
1.实收资本不得少于人民币200万元；
2.有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；
3.有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；
4.法律、行政法规规定的其他条件。
二、办理资料：
1.《劳务派遣经营许可申请书》（原件一式两份）；
2.已设立的公司法人提供企业法人营业执照（原件及复印件一份）；计划设立的公司法人提供《企业名称预先核准通知书》（原件及复印件一份）；
3.公司章程（复印件一份）；
4.已设立的公司法人提交会计师事务所出具的上一年度财务审计报告（原件及复印件一份）；当年增资的企业，审计报告中注册资本仍为增资前的公司法人还需提供验资报告（原件及复印件一份）；
5.计划设立的公司法人及当年设立的公司法人提供会计师事务所出具的验资报告（原件及复印件一份）；
6.经营场所的使用证明（自有办公场地应提交房产证明，有偿使用的办公场所应提交租赁协议和房产证明）（原件及复印件一份）；与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单，包括设备名称、数量、型号、用途等内容（原件一份）。
7.已设立的公司法人提供法定代表人的身份证件（原件及复印件一份）；计划设立的公司法人提供股东大会对法定代表人的任命书（原件及复印件一份）及其身份证件（复印件一份）；
8.经办人员的法定代表人授权委托书（原件一份）及身份证件（原件及复印件一份）；
以上就是人力资源及劳务派遣许可证的办理条件，如有条件不满足可以来电咨询