档案就是能够真实还原我们实际学习情况的主要材料，其中的材料包含了我们各个时期的成长情况，不管是在校成绩还是在单位受到的奖惩情况都会在档案中有记录，并且这些内容都是真实有效，不可复制的，其重要性需要啊得到每个人的重视。那么，毕业生在转递档案的时候需要注意哪些问题呢？
1、确定用人单位的性质
只有具有人事档案管理权的单位才能保管档案，如果单位不具有这一权利，就无法托管我们的档案，所以在档案转移之前一定要确定用人单位的性质。
2、确定档案转递的流程
所有的档案转递都是有规定流程的，不管由什么单位进行档案转递，都要按照按照流程进行，并且在调档之后要核实档案是否按照要求在规定的时间内转递到既定的单位。
以上就是毕业生档案转递需要注意的事项，我们在确定档案是否具有人事档案管理权的时候不仅是为了不让我们的档案失效，也是为了防止档案在进入该单位之后无法调出的情况，有些单位不具有档案保管资质，但是接受了我们的档案，离职的时候却扣住不放，这也会影响我们的档案状态。