之前的档案都保存在我们自己的手中，此时如果要将档案调转到新的工作单位进行管理，必须先激活档案或验证档案。因为档案长期存放在自己手中存在一些隐患，大家还是去当地的人才市场确认一下吧。
如果档案内部文件完整且没有开封或失效，则可以直接调转。必须先将档案存放在正确的地方进行管理，再将档案调转到其他位置进行管理。这样处理的原因是因为我们个人不具备档案调转权限。
个人档案到底该如何调转？
1.更新工作单位签订劳动合同并确定相关问题后，可以请他们帮我们出具调档函，此后便可以调转人事档案了。如果单位没有档案管理权限，无法帮我们出具调档函，我们也可以到当地的人才市场开出调档函，转档。
2.收到调档函后，我们就可以去调转档案了。由于我们已经将档案存放在相应的人才市场进行管理，我们只需要到当地的人才市场进行档案调转即可。但很多人开具调档函以及调转个人档案的时候容易出现问题，如果大家出现不知道如何解决的情况，可以求助社会中的第三方档案服务公司来帮助我们进行办理。比如“帮帮团”档案服务公司，他们有着多年档案服务经验，已成功为上万人解决档案相关难题。如果有需要，可以致电给他们。