灵活用工对个人带来的好处自主选择生活方式通过灵活用工，个人可以自主决定工作时间以及所承担的任务期限，根据自身情况选择适宜的生活方式，实现工作与生活的平衡。同时，作为个人可以通过与企业建立合作关系的方式，快速了解不同企业、不同岗位的工作性质和强度，以相对较低的成本进行工作的试错，确定适合自己的发展方向，同时无需受困于长期的劳动合约。积累广泛的经验通过短期的合作，个人可以在不同企业、不同岗位接受新的挑战，培养更具市场竞争力的技能，还可以获得相关的行业人脉，积累伴随整个职业生涯的宝贵经验。

提升技能

相比传统雇佣关系中的“常规”工作，灵活用工可以让个人接触到更具战略性、挑战性的项目工作。通过这样的工作经历，个人能够积累更多的技能知识，了解更多样化的工作体系和流程，在项目中发挥重要作用，提升自身履历的含金量。

工作弹性

在转换工作或者寻求适合自己的岗位期间，灵活用工往往是求职者的佳选择。个人可以根据自身意愿选择短期项目工作，同一时间段内还可以根据自身精力、技能等方面的考量，同时兼顾其他的项目工作，将自身价值大化。