芦苞劳务派遣 芦苞劳务派遣公司 芦苞劳动派遣 芦苞临时工派遣 芦苞劳务输出 芦苞劳务外包 芦苞劳务工派遣
人力资源服务外包内容招聘管理:招聘流程管理、候选人筛选、面试安排等服务,确保企业获取到适合的人才。
入职管理:劳动合同签订、员工档案建立、培训安排、入职手续办理等服务,确保员工顺利进入工作状态。
薪酬管理:工资计算、福利待遇、奖金发放等薪酬相关事务,确保薪酬准确、及时发放。
社会保险管理:社会保险的正常缴纳、新办或转移,提供shebao基数申报工作,办理工伤认定申请、劳动能力鉴定等手续,确保合规管理。
福利管理:协助申领和审核生育、失业保险,申领医保卡、医疗保险手册等福利待遇。
住房公积金管理:协助员工开户和缴纳住房公积金,进行接转手续,办理住房公积金的支取和基数调整。
法律合规管理:确保企业人力资源政策符合法律法规,降低法律风险,并提供相关证明材料。
培训与发展:提供员工培训规划、课程组织、发展计划等,提升员工的能力和职业发展。
离职管理:处理员工的离职手续、文件办理、面谈等,确保离职流程规范且顺利进行。
数据统计与报告:提供数据统计、分析和报告,为企业的人力资源决策提供依据和参考。
咨询与支持:提供人力资源相关的咨询、建议和支持,解答企业在人力资源管理方面的问题和困惑。