在新零售、新制造的语境中，整个社会的效率都会相应tigao，富余的社会资源可以投入到公益等新兴领域中去，也可以产生新的工作机会，tisheng整个社会的福利。当然，工种转移也会要求人们tisheng自己的社会技能，这也是我们一直强调教育，强调终身学习的原因。

　　2022年，中国人口开始负增长，而随着生育观念的转变，人口负增长下的"少子化、老龄化"将成为社会新常态，一方面，生育水平持续走低，低生育率成为影响我国人口均衡发展的最主要风险;另一方面，老龄化程度加深，预计2035年前后我国将进入人口重度老龄化阶段。随着少子化、老龄化的加剧，家庭的小型化趋势也逐渐体现。根据欧睿国际数据显示，2022年，中国已经成为全球单人家户数量最多的国家，且将继续保持高速增长。

　　开业一个养生类的店，比如足疗店、按摩店、理疗店、推拿店等，成本还是比较高的，并且疫情的不确定因素等，实体店越来越难保证盈利。但是如果运营一个预约上门推拿按摩理疗系统软件小程序APP的话，整合全城的技师资源，以和技师合作抽成的方式进行，不需要有实体店铺，成本相对来说就没有那么高，抗风险能力也比较强，毕竟疫情的影响没有那么大，真有疫情封了某个区域的话，还有其他区域的技师能正常进行服务。

　　想要自己组建团队开发预约上门推拿按摩理疗系统软件小程序APP，首先要考虑的就是专业人员的招聘和开发周期的问题。新团队的组建，团队之间人与人的默契协作能力弱，对于问题的处理也就没有那么迅速，互相之间的沟通问题也比较多，开发周期相对来说也会比较长一点。即便是开发出来上线了，后期的维护也是需要人员的，这样以来一个团队就必须栓在这个项目上，开支是一直都存在的。

　　2.加盟入驻现有的大型生活服务平台

　　这样做的好处就是有现成的liuliang，可能入驻开始推广就会有一定的单量，但是缺点就是推广是需要持续去做的，并且平台抽成是比较高的。

　　3.找专业的开发商开发

　　相比较于自己组建团队开发，直接购买成品预约上门推拿按摩理疗系统软件小程序APP可以省下很多的时间和精力，并且一个比较有实力的开发商，不管是后期的维护还是系统的更新、功能的拓展，都会有相对应的支持。

　　预约上门系统不仅仅是预约功能的实现，更是行业的管理工具、推广工具。

　　而且，因为数据连通的便利性，新的工作岗位可以是分散式的。比如，一位数据分析师可以在贵阳，在成都，在长沙等不同城市工作，但依然通过新零售的网络创造价值，从而同时实现高收入和舒适的生活。解决大城市病的关键，在于把中小城市建设好，在于中小城市也能有好的工作机会。