链动2+1模式是一种建立团队、快速提升销量的商业模式，合理合规，激励用户。那么，链动2+1模式是怎么玩的呢？

链动2+1模式的框架为代理和老板，代理晋升为老板后，需要给上级代理留下“两个原始种子用户”，俗称“感恩机制”。这种机制在规避风险的也能保证团队的健康、持续的发展。

链动2+1模式的奖励机制包括平级奖、见点奖、平级奖、帮扶基金、分红奖等。这些奖励机制可以激励用户参与活动，增加其忠诚度和黏性，提高用户的转化率和留存率。

在商业模式玩法方面，链动2+1模式每一个代理晋升为老板的都需要给上级代理留下“两个原始种子用户”，以此类推。这种模式在短时间内可以快速裂变，是成员中速度*快的裂变模式。

链动2+1模式还建立了公司的利润分享机制，让用户在享受购物折扣的也能促进并获得客观收益。这种模式不仅有利于公司的发展，也能让用户享受到更多的优惠和收益。

链动2+1模式是一种健康、合规、激励用户、快速提升销量的商业模式。通过合理的奖励机制和团队建立方式，可以让公司在短时间内快速裂变，提高用户的转化率和留存率，实现双赢。