上半年焦点科技营业总收入5.43亿元，较上年同期增长10.11%，主要系会员业务增加所带来的会员费及增值服务费收入的增长。而净利润下降主要系公司作为交易性金融资产核算的“润和软件”股票的股价下跌，公允价值变动收益大幅下降所致。而事实上公司上半年扣非净利润0.57亿元，同比增22.71%。
仅从主营业务来看，在没有并购的情况下，去年焦点科技营收和净利润分别增长12.18%、168.03%，今年主营业务继续稳步上升。
分业务来看，上半年焦点科技B2B业务营收3.86亿元，同比增长13.23%，毛利率达81.15%，较上年同期增3.51%。分产品来看，会员费达到2.65亿元，占营收比重50.02%，同比增16.64%，增值服务费营收0.88亿元，同比增50.79%，占营业收入比重16.72%，这也是公司.主要的两块收入来源
森鸿国际物流是一家向客户提供运输、仓储等供应链管理方案及服务的第三方物流服务企业，专注为电子商务行业提供仓储物流及 B2B、 B2C配送管理一站式解决方案，公司秉承“速度、服务、诚信、创新”的经营理念，坚守“让天下人没有难运的货物”的企业使命和“成为全的国际物流运营商”的企业愿景，一心一意为全提供的跨境国际物流转运服务。
台湾COD物流，菲律宾COD物流，东南亚COD物流 ，泰国COD快递，新加坡COD物流，香港COD快递，马来西亚COD物流，印尼COD快递，越南COD快递。日本COD物流。波兰COD物流。欧美专线小包 国内物流仓储（海外仓）一件代发
公司服务包括：仓储及库存管理、国际转运(香港、印尼、马来西亚、日本、泰国、越南）等东南亚区域、台湾快递、第三方物流方案设计及全自动供应链管理方案等其他增值服务，在商务服务及物流服务行业获得广大客户的认可.
森鸿国际物流，致力打造一站式跨境物流平台。公司为中国电子商务卖家提供国际物流、全球仓储等电子商务综合配套服务，全程解决外贸电商供应链中卖家遇到的各种核心问题。公司通过IT技术和资源整合优化中国跨境电商供应链，结合自建物流直达专线和海外仓储等服务，构建基于互联网的全球配送体系，帮助中国卖家降低成本，提升中国制造商品的全球配送速度。
生活日用品以及数字产品和服务将在2018年发生翻天覆地的变化。从企业到整个行业，都会提供忠诚计划来吸引网购消费者。
尤其是在保健类产品，时尚产品以及电子产品等领域。此外，随着55%的消费者会跟着视频购物，像化妆教程，产品评论和烹饪演示等视频内容有了20%的增长，这些视频将会促进消费者网购。
将开展电商业务的中小企业数量增加到占比45%。趋势社群电商发展前景良好社群电商(Social commerce)是一场缓慢发展的革命。由于社群电商主要是由年轻一代推动。
1900多个中小企业已经加入近成立的DFTZ(数字自由贸易区)来帮助他们在全球范围内推广其产品，并将他们的客户范围从3000万扩大到6亿。预计到2018年。
联同大马邮政(Pos Malaysia Berhad)商务官Nor Azizan bin Tarja及中小型企业机构(SME Corp)执行官Hafsah Hashim。
产品数量增加3倍。”“我们为2017年12月12至14日的购物狂欢节取得的胜利感到激动不已，我们期待2018年及以后马来西亚电商能够发生革命性的改变。
因为我们在电商的各个领域都取得成功。”“我们通过有效的创新调整了物流系统，并为卖家推出#EveryoneCanSell的项目，帮助他们发展在线业务。平台的SKU增长至1亿。
而这个区位优势一定是要从华东这个点出去的，这个点又会说到说为什么华东要选择杭州，因为我在上海待了很多年，我对上海比较熟悉，发现上海的同事们关心的是和生物科技，这是上海整个。
以及对于我们来说在企业早的阶段，我们还是真的希望能有机会获得给予政策的支持，当然政策有的人说是资金吗？不完全，其实很多时候我们需要的是给我们的某些方面，对于我们品质的背书。
这些都是我们在这个过程中考虑的。刚才大家也看到了整个杭州有50万的学生，这在整体的区位优势里面很多的城市是不具备的。
你去问一百家跨境电商企业，一百家企业都会告诉你我缺的运营人才，这是目前我们稀缺的，我们也是带着要在人才这块上能做出一点事情，人才的源头是哪里？它取决于两点，个是你的政策。
见了大概一百家的外贸企业，去正儿八经的坐下来问他们，你们究竟有什么缺的，需要帮助什么，需要其他的企业帮助什么，各个企业究竟能为到场的企业做什么。
并且我听说今年杭州又了一个理论，叫做保姆式的服务，这个可能也需要一段时间，但是我相信在未来这一块的政企服务在杭州会比全中国大部分地方做的好很多的地方。
这些东西在其他地方是很少的，并且我们经常去到综试办汇报工作，你会发现只要是他们领导们的时间有空的情况下，基本上都会把我们送到电梯门口，我不知道其他企业是否跟我共同深受。
就像我刚才说的上海可能有整个华东优质的人才，但是华东有性价比的人才应该是在杭州，因为我们去年在杭州大概本地招聘了接近30个人，我们观察他们在过去一年里的工作变化和轨迹。
我大的感受就是上海有的人才，但是除了的人才以下的人才，他们目前从活力和状态来说，我亲身到了杭州体会之后我会觉得杭州更好。第二点我想说的是，我们作为企业一定还会考虑一个点。
就是在之前的包括阿里，网易等等很多的互联网企业，他把在杭州工作的所有的人，比如说9可能大家在其他地方是很难接受的，但是在杭州这个生态里面其实很多人是OK的，就像人家会说上海好吗。
也在做人才培训，跟很多外贸企业打交道的企业来说，我现在会发现目前我们真正说人才相对充沛的城市，除了深圳之外，目前来说，我觉得在整个华东，杭州应该是好的，因为杭州除了有那么多高校。