由于劳务派遣的“临时性、针对性和专 业性”特征，劳务派遣在我国很普遍，有劳务派遣业务的企业很多，而法规规定，有劳务派遣业务的企业需要申请办理《劳务派遣经营许可证》方可开展业务。那劳务派遣许可证要如何办理呢？申请起来麻烦吗？
申请条件
公司注册资本不少于200万；
公司已制定合法的劳务派遣管理制度；
有与劳务派遣相适应的经营场所和设施；
上述经营场所和设施不能是临时的，须是固定的。
向谁申请
人社局。
《劳务派遣经营许可证》由国家人力资源社会保障部统一制定样式，由各省、自治区、直辖市人社局负责印制、免费发放和管理。
所以，需要申请的公司要向公司所在地的省级人社部门提出申请，一般是人社局里边的劳动关系科。
如何申请
申请前，你需要准备好以下材料：
《劳务派遣经营许可申请书》
公司营业执照，印章、章程
若执照未下可提供《企业名称预先核准通知书》
法定代表人的身份证明
新成立公司提供验资报告，往年成立公司提供审计报告
与劳务派遣有关的办公设施设备清单
与劳务派遣相关的信息管理系统
经营场地的使用证明或房屋租赁协议或产权证明
劳务派遣管理制度，是用于规范劳动合同、报酬、社 保、工作时间等的规章制度文本
拟与员工签订的劳动合同的样本
拟与用工单位签订的劳务派遣协议的样本
职工花名册
若有集体合同提供集体合同样本
带着上述材料于工作日到人社局去申请即可。
所需时间
从申请到下发证件，一般需要20-30个工作日。
所需费用
此处所说的办理费用，不是人社局收取的费用，人社局办理《劳务派遣许可证》和《人力资源许可证》都不收取任何费用，此处说的费用是指找第三方代办许可证的费用。
代办《劳务派遣许可证》的费用一般根据你公司的性质以及所在地办理的难易程度而定，在6千-1万不等。
国内派遣与国际派遣
劳务派遣还分为国内劳务派遣与国际劳务派遣。
《劳务派遣许可证》年检
劳务派遣单位应当于每年3月31日前向许可机关提交上一年度劳务派遣经营情况报告。
《劳务派遣许可证》有效期延续
《劳务派遣经营许可证》的有效期为3年。
劳务派遣单位应当在有效期届满60日前向许可机关提出延续的书面申请，逾期的，要按照新申请《劳务派遣许可证》重新办理。
《劳务派遣许可证》变更
如果公司有工商变更，例如公司名称变更、注册地址变更、法人变更、股权变更等，都需要按规定变更《劳务派遣许可证》。
如果不去变更，被查到后就会被撤销、吊销已有的《劳务派遣许可证》。