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持股平台持股，是一种间接的持股方式，员工或者项目公司通过持有持股平台的股权来间接成为目标公司的股东。
设立持股平台的好处：
1.易于治理且变更方便
如果直接持股，每次股东会需要通知全部股东参加，董事也需要全部股东投票选出，如果公司股东过多，不利于会议的召开和快速做出决策；同时，由于工商变更需要所有股东签字，导致每次工商变更周期非常长。
2.控制权更加集中
把员工或者联创放在有限合伙人的位置，使他们只能通过平台间接获得到公司股权收益、公司分红等等，而创始人作为普通合伙人，掌控了持股平台所持公司股权的表决权，保证控制权收容到创始人手中。
3.持有份额的相对保密性
如果直接持股，所有直接持股员工，无论职级，都可以得知其他员工持有的比例，而通过设置多个持股平台，将核心管理人员，普通员工等放在不同的平台分别管理，使其持有的份额比例相对保密。
4.降低税负
持股平台间接持股的节税空间大，尤其当将持股平台搭建在有税收优惠政策的税收洼地时，可以合法合理地在个人所得税、增值税这几大块得到比例可观的减免、补助。
5.利于股权融资和扩张
股权结构稳定，控制权集中不分散，给公司的股权健康打上良好的基础。有利于公司发展的同时，引入外部投资机构。