年度思想工作总结是每一位员工在年底进行的重要评估，也是对自己一年的工作成果和成长的回顾。在这个过程中，我们可以从中查看自己的优势和不足，明确明年的目标和计划，在提高自身综合能力的同时为公司创造更多价值。下面就让我们来谈谈如何写一篇800字的年度思想工作总结。
一、总结工作内容
首先，需要总结这一年的工作内容，列举具体的工作范围和项目。可以从以下几个方面来进行记录：
1.工作任务，包括负责的项目名称、主要贡献和改进措施等；
2.工作成果，主要显示所参与的项目的完成情况，如成功案例、提高了效率等等；
3.工作经验，主要罗列自己在实践中学习到的工作经验和教训，可以提供下一步的借鉴。
二、分析工作结果
接下来就要对自己的工作成果进行分析，看看是否达到了预期的目标。在此过程中，应该有客观性，不太过分进行自我夸大和过度苛责。可以从以下几个方向来进行分析：
1.工作重点，列出自己在这一年份的工作目标，是否完成，以及完成的情况、难度和优劣。
2.工作差异，比较自己的工作效率、工作质量、工作态度和工作方案等与公司要求的标准，确定自己的优势和不足。同时列举出自己的改进计划。
3.团队合作，总结自己与同事的合作状况，确定如何提高协调和沟通能力，使自己更好地适应协作。
三、自身发展与成长
总结工作内容和工作成果后，就可以着重谈论自身的发展和成长了。这也是个人思想工作总结的重要环节之一。因此，在总结时，需要考虑以下几个方向：
1.个人发展，列举自己在这个领域的成功和成长的经验，以及自己的优点和不足之处等；
2.漏洞和缺陷，分析自己在今后需改进的经验和教训，设定下一阶段的发展计划；
3.其他投资，列举自己在其他业务领域的增长，包括学习新技能、参加行业会议、阅读行业专业书籍等。
四、工作目标
*后，需要列出自己下一步的计划和目标。有了一个清晰明确的目标，才能更好地规划和执行下一步的工作计划。在这里，需要考虑以下几个重点问题：
1.明确性，列举目标的地点、措施和时限（即适合SMART模型：具体性、可度量性、可实现性、适时性、资源性）；
2.步进性，排优先级，在下一步工作中分步实现；
3.约束性，通过与上级或其团队成员沟通，确定自己的目标，并寻求支持和帮助。
在总结思想工作时，一定要始终保持真诚和客观。同时，更要始终以提高效率和为公司贡献价值为出发点。希望以上内容对大家能够产生一定的帮助。