尼悦白商业模式 尼悦白系统开发

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尼悦白系统模式
坐标:厦门,我是厦门易创客陈盛胜,深耕社交新零售行业10年,主要提供新零售系统工具及顶层商业模式设计、全案策划运营陪跑等。

一种是传统的线下模式,另一种是线上线下结合的模式。

线上线下结合的模式是近年来美牙行业比较流行的商业模式,这种模式结合了线上和线下的优点。线上平台可以为顾客提供预约、咨询、购买等服务,顾客可以通过手机APP、微信等渠道随时随地与美牙师进行沟通,方便快捷。线下店面则可以为顾客提供更加的治疗服务。此外,线上线下结合的模式还可以通过会员制度、积分制度等方式增加顾客的粘性,提高顾客的忠诚度和满意度。

五大模式亮点:

①二级分销:二级分销机制,不存在多层级概念,合规分配收益;

“走人”机制:推荐N人购买“代理”商品礼包,即升级成为老板”,直推下级两人脱离关系;

“留人”机制:自身成为“老板”后,直推的一二高位留给上级;

④帮扶机制:下级成为老板后,为上级“留人”,下级为成为老板帮扶后可获得帮扶基金:

⑤释放机制:部分奖励可设置暂时冻结功能,设置在帮扶有效期内推荐升级老板任务完成进行释放,激活模式持续运转;老板星级奖励成

为老板后设置见点奖目标,完成见点奖目标后即可获得额外星级奖励;

三大奖励模式

①直推奖:成为代理/老板,直接推荐用户下单,即可在平台获得直推奖励例:代理A推荐用户B,用户B下单,代理A即可获得直推奖励

②见点奖:成为老板,自己或自己团队中的代理推荐用户下单,即可在平台获得见点奖励例:老板A推荐代理B,代理B推荐用户C,用户

C下单,老板A即可获得见点奖励

③培育奖:成为老板,直推的代理也成为老板,每次直推的老板获得平台奖励时,即可在平台获得培育奖励;:老板A推荐老板B,老板B

推荐用户C,用户C下单,老板B获得直推奖励/见点奖励,老板A获得培育奖励。

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669
发布时间
2024-05-13 10:02
所属行业
运动休闲
编号
41103580
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