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林源春新零售奖金制度开发
2023-12-16 13:16  浏览:35
林源春新零售奖金制度开发

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  拉近与用户的关系除了聊他们关注的话题,更有效的方式是有一个共同目标,大家一起做同一件事,此时,社群是有凝聚力的。比如大家一起坚持早起打卡,一起做一个项目赚钱等等。当然这个过程是需要设置一些奖励的,这样也更能激发人的兴趣和斗志。再就是,设立奖励机制的时候一定要增加一些不确定性。


  一、林源春奖金制度解析


  林源春制定了商业模式,会员每月购买1990元商品(即复消)为条件,经理级别以上层级可以获得下线复消金额一定比率的复销奖以及及区域分红奖。以出资499元购买商品为条件,取得VIP资格,可以享受8折复购折扣(主管资格享受7折,以此类推)。


  另外,该公司还制定了奖励政策。对下级较多或者下级复消金额较多的会员,另外按照复消金额一定比率给予市场总监奖、董事分红奖


  2。据了解,林源春的奖励模式是以“消费”金额为标准,包括499元的VIP级别、1990元的主管级别,经理级别以及总监级别等四个层级。


  具体为,一次件购买林源春产品499元即可入会成为VIP,培养5名VIP下线、一次性购买1990元产品为主管,培养两位主管并完成业绩达19万元为经理,培养两位经理并完成业绩达190万元为总监。

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  二、打造分销系统要注意什么


  1.确定目标用户群体:了解你的目标用户是谁,他们的需求和偏好是什么。这样可以有针对性地制定用户社群策略。


  2.提供有价值的内容:为用户提供有用、有趣和独特的内容,例如教程、行业内新闻和趋势分析等。这样可以吸引用户参与社群并保持他们的兴趣。


  3.促进用户互动:鼓励用户在社群中互相交流和分享经验。可以通过问答环节、话题讨论、投票和活动等方式来增加用户互动。


  4.创造用户奖励机制:设立一些奖励机制给予活跃用户,例如积分系统、徽章或特别优惠等。这样可以增加用户参与度和忠诚度。


  5.定期组织活动:举办线上或线下的社群活动,例如线上讲座、研讨会、线下聚会等。这样可以增强用户的归属感和社群的凝聚力。


  面对社交电商和私域流量发展,我们要怎么把握住机会呢


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