灵活用工是如何实现税筹的呢
灵活用工如何实现税筹呢？
灵活用工平台是税筹+人力资源+财税管理的整合落地，着眼灵活二字、目的降本增效，企业通过灵活用工平台灵活地发布任务，自由职业者通过用工平台灵活地承揽业务。
以我们灵活用工平台举例：
·可实现社保、薪资优化：企业与个人之间无直接劳动关系，企业、用工平台、个人之间都是合作关系、民事关系而非劳动关系、雇佣关系。企业不签订劳动合同，不缴纳五险一金，降低了企业社保公积金、残保金、解聘经济补偿金等成本。
·可实现分红、高额薪资、居间费优化、节税：通过灵活用工平台，企业的薪资发放直接付款到银行监管的平台电子账户，平台接到付款指令通过银行API直接下放到个人。灵活用工平台，能对劳动者视为个体工商户进行核定征收，个税税率可降为0%~1.5%，大幅节省税金。
·可实现四流合一的全场景节税：通过灵活用工平台，企业可变“雇佣关系”为“合作关系”，转移用工风险，一方面可以替劳动者申报个税，一方面又能给用工单位开具6%的专票，资金流、业务流、发票流、合同流四流合一，完整闭合、合规合法、安全0风险可溯源