七彩和美系统模式（APP开发）【吕筱】，七彩和美系统软件开发、七彩和美系统模式开发、七彩和美系统平台开发、七彩和美小程序系统开发。
即时零售平台链接着供给和需求两端，在可持续发展的行业趋势下，更要聚售“成本、效率、体验“的零售本质，不仅与生态中零售商、品牌商协同共生，也要运用自身数字化建设能力助力品牌商家持续精耕细作降本增效。
通过即时零售数字化，加速零售商和品牌商全渠道数字化改造和升级。依托LBS大数据运营和分析，帮助零售商和品牌商提升运营效率，洞察用户消费画像、识别网格生意机会，并通过全域营销、会员运营、商品管理和创新场景打造，挖掘新的用户和销售增长。
七彩和美模式制度
1、身份级别：
青铜会员需要消费1000元，享有2000的权益值和1的贡献值；
白金会员消费额度为10000元，享有25000的权益值和10的贡献值；
钻石会员的消费额度为20000元，享有60000的权益值和20的贡献值。
2、消费赠送：
会员可以通过消费获得积分赠送，并且分享加速会根据分享的人数进行加速。
分享一人可以享受一代50%的分享加速，
分享2-10人可以享受二至十代10%的分享加速。
3、社群补贴与分红：
一星经理小市场业绩4w，补贴1%，小市场4000，月新增加红1%；
二星经理小市场业绩10w，补贴2%，小市场1w，月新增加红1%；
三星经理小市场业绩40w，补贴3%，小市场4w，月新增加红1%；
四星总监小市场业绩100w，补贴4%，小市场10w，月新增加红1%；
五星总监小市场业绩400w，补贴5%，小市场40w，月新增加红1%；
六星总裁小市场业绩微，补贴6%，小市场100w，月新增加红1%；
七星总裁小市场业绩微4000w，补贴7%，小市场400w，月新增加红1%；
八星董事小市场业绩.....，补贴8%，小市场......，月新增加红......；
九星董事小市场业绩......，补贴9%，小市场......，月新增加红......。
4、服务补贴：
五代同级社群可以享受服务补贴收益的10%。
5、见习补贴
青铜会员二十层0.1%
白金会员三十层0.1%
钻石会员四十层0.1%
6、复购补贴
复购区低价消费，享20代1%，
复购越多拿紧缩越多
备注说明:
一个手机号限注册三个帐号，每个帐号享受绿色积分及补贴，均需扣除相应的权益值。
赠送绿色积分只可用于消费抵扣及价值兑换，消费冷静期后开始赠送。
金豆每天可提现(100元以上)，每月发放两次(13号、23号，节假日顺延)，提现手续费8%。
每次消费需使用不低于30%的现金(充值余额或现金支付。
联创分红:前100名累计推荐业绩达到6万，后100名累计推荐业绩达到10万，后99名累计推荐业绩达到20万的会员，成为联创合伙人，共享全球业绩3%分红(需四个月内晋升成为三星，不达标取消资格)。
作为京东即时零售代表的京东到家，在与京东主站融合后能力升级，在数据、产品上构建了B2C+O2O的“人、货、场“的全域零售数字化能力，通过海博系统+宏图系统的“双核处理器“，为实体零售商和品牌商，提供全渠道数字化中台和LBS网格化的运营工具，帮助品牌商家改善和优化总盘生意，提升销售增长。
建设差异化的本地供应链整合能力，助力品牌商家降低供应链运营成本，优化供给。针对市场多元化的供给需求，以高效履约和增值服务保障“冰鲜急重“等商品即时履约要求，实现一站式转化和短链路的即刻消费满足；