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1.推广奖励(一级二级分销)
让产品形成爆品,实现传播关系的裂变。
2.绩效奖励(团队长加权分红)
设置股东权重,激励推广贡献,壮大平台。
3.区域奖励(省市区 区域代理)
平衡线上线下利益,迅速将品牌市场化。
4.gaoji奖励(不同等级差异化奖励比例)
细化推广员等级,晋升优化团队。
5.店铺奖励(团队级差收益)
额外奖励能力突出者,强化推广团队。
6.消费奖励(消费分红奖励)
根据用户消费额度,作一定标准的奖励。
7.积分/购物币奖励
通过积分提现、积分购物、积分抽奖,加强粘性,沉淀用户。
8.云店奖励(每一个小B均有自己独立店)
万店同源,轻模式运营快速整合B端资源。
9.招商奖励(一次招商管道长久收益)
让用户为平台建立供应链实现双赢。
10. 运费奖励(运费也能分佣)
免费领产品,运费还可以分佣,增加管道收益
11. 团队奖励(考核梯度团队业绩,有效避免下级超越烧伤)
按月统计销售额,进行梯度奖励