GB/T 45001与其所代替的GB/T 28001和GB/T 28002相比，主要技术变化包括：修改了术语和定义；采用了基于风险的思维；更加强调组织环境以及工作人员和其他相关方的需求和期望；强化了领导的作用；强调了工作人员协商和参与；细化了危险源辨识和风险评价的要求；对文件化信息的要求更加灵活；细化了运行控制要求；增加了采购控制、承包方控制、外包控制要求；强化了变更管理要求；更加关注职业健康安全绩效、绩效监视和测量。除上述技术内容变化外，GB/T 45001还特别针对ISO 45001中“responsibility”和“accountability”的原始含义以汉语词汇“职责”和“问责”加以严格区分，以强调安全生产的主体责任（特别强调安全生产问责制，尤其是对高管理者以及相关责任人问责）。
随着经济的高速发展，我国已成为全球制造业大国，对职业健康安全管理工作的要求越来越高。近二十年来，我国职业健康安全管理体系标准实践取得了丰硕成果，得到了广大组织的高度认可和****。越来越多的各类组织主动关注并积极实施职业健康安全管理体系国家标准。新标准在原国家标准的基础上做了重大技术改进，吸收了国内外多年来丰富的实践经验。新标准的实施，通过采用先进的、系统化的科学管理技术和方法，提高广大组织的职业健康安全管理水平，以预防和尽可能减少职业健康安全伤害和健康损害。在引导和促进组织更有效地提高职业健康安全意识、构建职业健康安全文化、提升职业健康安全管理水平、保障广大职工的身心健康和生命安全、有效降低财产损失、改善职业健康安全状况等方面将发挥重要的推动作用，具有重要的经济意义和社会意义。
