延迟退休真的来了？女性退休年龄上调至65岁......
延迟退休一直是一个热门话题，有赞同的也有反对的，因为牵涉到很多人的利益，所以实施起来难度比较大，到现在都没有明确的时间表。
从2021年各省市逐渐开展延迟退休征求意见座谈会到现在，延迟退休的新消息是什么样的呢?
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瑞士明确
女性退休年龄上调至65岁
据瑞士公共广播公司报道，当地时间9月25日，瑞士民众投票通过了一项对基本养老金计划进行改革的提议，瑞士女性的退休年龄将在2025年至2028年间逐步从64岁上调到65岁。
公投结果显示，大约50.6%的选民支持将女性的退休年龄从64岁上调到65岁。这一提案通过后，瑞士女性的退休年龄将与男性保持一致。
瑞士官员表示，退休人员的数量在不断增长，而为养老金体系提供资金来源、且依然活跃在职场的在职人员在人口中的占比却在不断下跌。据瑞士联邦社会保险局预测，倘若不采取措施任其发展，那么从2029年起，养老保险势必会开始出现赤字。
看了国外的职工退休年龄再来对标我国，大家也更能理解我国为啥要延迟退休了。
延迟退休即延迟退休年龄，指结合国外有些在讨论或者已经决定要提高退休年龄的政策来综合考虑中国人口结构变化的情况、就业的情况而逐步提高退休年龄来延迟退休的制度。
1、延长退休年龄有利于充分发挥人才的作用。如果坚持现有的退休年龄不变，势必造成人才浪费。
2、可以缓解社会保障的压力，延长法定退休年龄，不仅能增加社会财富的创造，还能相对缓解社会养老、医疗等方面的压力。
3、增加大部分人的福利，延迟退休后更多的人还可多享受一些优厚的工资福利。
4、缓解劳动力缺乏，延迟退休后，经验丰富及熟练工人工作得以延长，对生产，对发展经济有好处。
我国延迟退休新消息
看到其他关于延迟退休的消息，很多小伙伴都很关心我国现目前延迟退休政策的新消息，上海劳务派遣公司来给大家梳理一下：
2021年3月11日，十三届全国人大四次会议批准的《中华人民共和国国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标纲要》第四十五章第三节中明确提出：
按照小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾等原则，逐步延迟法定退休年龄。
2021年7月起，全国31省已先后召开渐进式延迟退休征求意见座谈会，听取各方面的意见和建议。其中海南省、河北省等多地已完成意见征集，并可能在近两年率先进行试点。
2022年1月30日，江苏人社厅印发《企业职工基本养老保险实施办法的通知》，其中明确提到，经本人申请、用人单位同意，报人力资源社会保障行政部门备案，参保人员可推迟退休，推迟退休的时间短不少于一年。
本办法自2022年3月1日起正式实施。
2022年2月21日，国务院印发了《关于印发“十四五”老龄事业发展和养老服务体系规划的通知》，提到了大家一直非常关注的“延迟退休”、“长期护理险”、“养老金统筹”等问题。
据了解，目前人社部正在会同相关部门制定延迟退休具体实施方案。关于方案具体内容，21年2月人社部副部长游钧表示，方案会借鉴国际上通行的做法和经验，更要充分考虑我国的现实国情、文化传统和历史沿革等。
从这句话来看，我国男性退休年龄很可能与世界接轨，提高到65岁，女性退休年龄也会相应提高。
不过从已经试点的省份来看，延迟退休还是充分尊重个人的意愿，给了大家充分的自主选择权。
我国现行女性退休年龄
根据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》文件所规定的退休年龄。
即全民制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人：
男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且连续工龄满十年的;
男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;
男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。
一、女干部
党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件之一的，都可以退休。
女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的;
女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的;
因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。
二、女工人
全民制企事业单位、机关群众团体工人符合下列条件之一的，应该退休。
女年满五十周岁，连续工龄满十年的;
从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部;
女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，由医院证明，并经过劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的;
因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力。
上海劳务派遣公司提醒：
如果你参保的不是职工养老保险，而是城乡居民养老保险，那么必须等到60周岁的时候才能享受居民养老金的待遇。
因为在出台关于居民养老金待遇的同时，统一规定：女性的退休年龄必须达到和男性的法定退休年龄一致，才可以办理退休。
而男性的退休年龄一般为60周岁。也就是说，参保城乡居民养老保险的个人，不论男女要达到60周岁才可以领到基本养老金。